课程收益
1、透彻理解股权激励的核心机理、本质,消除制度设计的顾虑和误区。
2、深刻领会人性的本质和经营人心的方法,促进公司的文化改良和基因改良。
3、掌握系统的公司估值、规范公司治理、及财务内部规范的方法,为企业挂牌上市打下基础。
4、学会根据自身企业的发展阶段、行业特征及经营目的,确定股权激励和股份改造的路径,灵活选择、使用各类股权激励的模式。
5、熟练掌握股权激励制度设计的步骤、方法和工具,具备初步方案设计的能力。
6、掌握并灵活运用股权相关的法律法规、财税制度和政策,防范法律风险、规避制度陷阱,既稳定和激励核心团队,又能确保企业的控制权。
温馨提示
疫情防控常态化,学校严格落实课程开展的相关防疫要求,请务必扫码填写课程登记,在链接中提交健康码和行程卡以及核酸检测情况截图,课程学习严格以后台报名成功为准,谢绝空降。